一、指导思想
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记视察宁夏重要讲话和重要指示批示精神,以办人民满意的学校,做人民满意的教师,育人民满意的学生为宗旨,坚持围绕教育抓党建,抓好党建促发展的原则,认真抓好党建工作,不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力,全面完成各项工作目标,促进学校办学整体水平迈上新台阶,为学校发展提供坚强的组织保障和坚实的政治保障。
二、工作目标
总体目标是:以办人民满意教育为宗旨,以贯彻落实科学发展观为统领,强化两个工作要求,即党建基础工作规范扎实,党建特色工作体现明显;发挥三方面作用,即引领作用、核心作用、促进作用。
具体目标如下:
1.坚持把党的政治建设摆在首位,教育引导党员干部增强 “四个意识”、坚定 “四个自信”、做到 “两个维护”。严肃党内政治生活,严格执行新形势下党内政治生活若干准则,认真落实 “三会一课”、主题党日、组织生活会、评星定格等制度。
2.坚持学习与实践同步,加强全体党员教师政治学习,发挥党员教师的先锋模范作用,建设学习型党组织。
3.建立健全党员目标管理制度,落实党员经常性教育、民主评议活动等管理长效机制,加强对党员的教育管理。
4.围绕质量目标,有针对性地开展党建工作。
5.积极配合、协助学校行政、各部门认真做好教育教学管理工作及学校重大事务组织指导工作,有效凝聚各方教育力量。
6.做好党员发展工作,严格按照党员发展程序,做好入党积极分子的培养和考察工作,确保党员发展质量。
7.加强作风建设,坚决反对形式主义、官僚主义,教育引导党员教师树立正确的世界观、价值观。
三、主要工作
(一)创建学校党建品牌活动。
根据上级指示精神,创建学校党建品牌活动,主要做好两方面工作:
1.集中开展几项活动:一是党性教育活动、二是亮牌示范活动、三是服务师生活动、四是岗位奉献活动。
2.对标定位:在党员教师中进一步深入开展创先锋示范岗活动,树立典型、宣传典型,进一步激励广大教职员工爱岗敬业、无私奉献。
(二)进一步加强思想建设,提高党员素质和教职工师德水平。
1.发扬优良学风,加强政治学习。支部将学校的具体工作、活动与政治学习有机结合,制定、安排好教职工政治学习的计划和内容,并积极营造良好学习氛围,提高教职工参与理论学习的积极性和主动性,增强学习实效。一是坚持“三会一课”“主题党日”制度。二是要坚持党纪学习、党史学习、党的二十大精神等有关理论知识,深入贯彻落实科学发展观,保持高度的政治敏感性,每学期至少上好一次党课。三是创新理论学习形式,采取党课教育与专题研讨结合,中心发言与集体讨论相结合、书面交流与口头发言相结合的方式。充分发挥现代教育技术,开展党员网上学习,提供教育资料开展学习讨论。四是做好党员学习的检查和评比,党员学习要做到:有学习记录,使用专门的笔记本;有学习体会;学校党支部按照学习计划每半年进行一次检查,进行考评。
2.进一步发挥党员教师先锋模范作用。一是组织党员立足自身岗位实际开展党性锻炼活动,创建学校党建品牌、争做“五带头”优秀共产党员。二是开展一讲二评三公示活动。一讲:结合岗位实际,确定承诺。党员向支部、支部向上级党组汇报创建情况。二评:开展领导点评、同级互评、支部对党员、上级党组织对支部进行综合评比。三公示:定期公示评比结果。三是要以教师节、国庆节、建党节等纪念日为契机,积极开展树典型、扬正气的主题教育活动,对优秀教师进行表彰,以榜样的力量带动师风建设。四是深入开展师风师德教育,提高教师的品德素质、教学素质和育人素质。
3.建设党员活动室和抓好党建工作信息化建设。一是要完善党员活动室。二是要以学习强国为平台,引导全校党员积极关注时事动态;三是要加强校园党建工作力度;根据实际情况在橱窗开辟专门的党建版块,加强党建信息宣传力度;四是要及时把支部党建动态报送局党委。
(三)进一步加强组织建设,促进党建工作科学性和民主性。
1.积极探索,不断完善考核方案。以《党建工作考核方案》《党员考评方案》《绩效工资》等为抓手,努力促进学校党建各项工作的落实。
2.严格管理,永保党员的先进性。一是在党员中普遍实行“工作目标管理办法”。二是坚持党的组织生活制度。严格按党章的规定,坚持党的组织生活,每月召开一次支部党员大会、主题党日活动;每学期上一次党课;每年召开组织生活会、民主评议党员。
3.围绕目标,开展丰富多彩的党建活动。切实抓好学校领导班子建设。一是加强领导班子民主集中制建设,强化组织生活会、班子例会制;二是坚持群众路线,不断加强自身修养。
4.认真做好组织发展工作,壮大师生党员队伍。在发展新党员工作上,始终要遵循“坚持标准、保持质量、改善结构、慎重发展”的“十六”字方针,严格规范党员发展程序。进一步加强对入党和极分子和发展对象的培养教育和入党的考察工作;把在教学一线的中青年他秀教师发展为党员,严格把关,成熟一个,发展一个。
5.认真做好党费收缴工作。做到标准到位,收缴及时,管理严格,足额上缴。
(四)以监督为抓手,进一步加强作风建设。
推进党风廉政建设,树立清正廉洁公仆形象。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、预防为主的方针,加强以保持持人民群众血肉联系为重点的作风建设,认真落实党风廉政建设责任制,加强廉政文化建设,推进廉政文化进校园。
1.抓好反腐倡廉教育。切实抓好《中国共产党纪律处分条例》等学习宣传和贯彻。要着力健全发现问题、纠正错误、追究责任的机制,保证领导干部对自己的决策负责。坚持领导班子成员述职测评及党政主要领导述廉制度,完善领导干部个人重大事项报告制度。
2.抓好廉洁自律工作,塑造领导干部的良好形象。认真执行领导干部廉洁自律的各项规定,尤其要认真学习并严格遵守领导干部廉洁自律方面提出的四大纪律八项要求。认真开展领导干部廉洁自律的自查自纠和民主测评。在全校深入开展签订《党风廉政承诺书》,保持组织的纯洁性和战斗性。
3.规范办学行为,加强行风建设。严肃处理违法违纪事件,营造良好的教育教学秩序。坚持“谁主管、谁负责”的原则,认真执行上级收费政策。加强对“十条禁令”执行情况的监督检查,加大对违纪行为的查处力度。进一步深化政务公开和校务公开工作,使校务公开工作步入规范化、制度化、科学化轨道。
4.实施依法治校,营造安全有序的教育环境。认真组织党员干部、教师、学生学习《学生伤害事故处理办法》等,推进依法行政、依法治教。
(五)加强协调联动,形成共建合力
1.以党建带团建,健全领导机制,积极支持群团工作,切实把工作纳入党建工作的整体格局,通盘考虑,协调联动,充分发挥促进我校发展、稳定工作中的重要作用。
2.突出民主管理,推进工会建设。推进学校民主管理、校务公开,支持工会履行职责,使工会真正成为党联系群众的桥梁和纽带。加大落实民主参与、民主管理和民主监督力度,保障和维护教职工的合法权益;深化送温暖、扶贫帮困活动,做好退休教师传统节日及住院教师的慰问工作,努力为教职工办实事、办好事;深入开展各类创建活动,推动工会工作上水平,全力营造和谐教育新环境。