2021年是宁夏育才中学新一轮发展规划的谋篇之年，为了进一步推进学校民主管理，增强教职工主人翁意识,凝心聚力，推进学校高质量发展，学校认真筹备了第三届教职工代表大会暨工会会员代表大会第一次会议（后文简称“两代会”）。会议前期，学校对第二届教职工代表进行了换届选举，针对学校管理、教师考核、职称评定等重要制度在线上、线下多次征求意见，党委会对教职工所提意见、建议进行了认真研究，结合学校实际对现有制度进行了修订。
2021年1月20日上午8:30，我校第三届两代会第一次会议在文化交流中心顺利召开。校领导班子全体成员、学校160位教职工代表参加了会议，本次会议由校党委书记、工会主席田兴国主持。
大会在庄严的国歌声中拉开了帷幕。教职工代表听取、审议了《宁夏育才中学2020年度财务预算执行情况报告》《宁夏育才中学2020年度工会财务报告》《宁夏育才中学教师岗位考核评分细则》《宁夏育才中学专业技术职称评审办法》《宁夏育才中学职称评审暨晋级量化赋分表》和《宁夏育才中学章程》。邓树栋校长对“新鲜出炉”的《宁夏育才中学五年发展规划》面向全体教职工代表做了解读。邓校长指出，学校迎来了新的发展机遇，立足新起点、适应新形势、谋划新发展，学校将以“构建学校核心发展力”为主线，以“学校更好发展”为目标引领下一个五年的发展，着眼学校改革、德育、教学、科研、智慧教育、文化建设、治理体系和治理能力建设等方面，分阶段、有重点、分步骤地持续推进学校高质量发展。他还引导和鼓励教职工抢抓新一轮五年发展规划实施的大好契机，努力提高自己的教育教学水平，为实现学校的内涵发展贡献了自己的力量。
在听取了报告后，教职工代表分4组讨论提交代表大会审议的文件。他们对报告内容进行了认真审议和讨论，积极履行职责，畅所欲言。审议和修订这些制度，是本次教代会的核心任务，体现了教职工代表在学校重大事项决策中的参与地位，也体现了我校严格依法治校、民主治校的举措，是校务公开的重要组成内容。这些制度的修订与完善关系学校新一轮发展走向，是实现学校内涵发展、特色发展目标的重要保障。大会审议通过了各项报告。
会议还选举了产生了第三届教职工代表大会暨工会会员代表大会委员会。学校副校长黄熹同志当选第三届工会主席，他代表新一届工会委员向全体教职工代表做了表态发言。他表示将继续在学校党委的领导下，牢固树立服务意识，不断提高服务能力，从解决教职工最关心、最迫切、最现实的问题出发开展好今后的工作。结合工作实际，积极探索工会工作的特点和规律，充分听取大家的意见，做好教职工的贴心人，反映教职工的想法和诉求，切实把工会工作做好、做实、做细，努力推动学校高质量发展！
教代会和工会担负着组织动员教职工、教育引导教职工、联系服务教职工和维护教职工合法权益的重要职责，是学校全面深化改革、全面依法治校的重要部门。田兴国书记在会上明确了教代会和工会的工作职责，提出了三点希望：一是务实创新，增强光荣感和责任感。工会是服务全体教职工的岗位，要做好工会工作，工会委员首先要带着感情做事，真心实意、全心全意地为广大教职工服务，想教职工之所想，急教职工之所急。二是树立良好的形象。工会委员要充分发挥模范带头作用，顾大局、识大体、做表率，身体力行地带动大家，引导大家。三是增强组织协调能力，工会要多组织开展一些有益于增强教职工凝聚力、有益于教职工业务成长、有益于教职工身心健康的群众性活动；要善于做思想政治工作，善于沟通，化解矛盾，具备攻坚克难的能力，解决困难和问题的能力；要创新，研究新办法，提出新举措，使学校的工会工作内容丰富、有声有色。
大会在庄严肃穆的国际歌中胜利闭幕。本次教职工代表大会的顺利召开，进一步增进了共识、凝聚了力量、坚定了信心，充分发挥了教职工代表在学校管理中的重要作用，也充分体现了宁夏育才中学民主化管理的进程。希望全体教职工进一步强化主人翁意识，爱岗敬业、开拓创新，以高度的热情投入到学校的建设中来，在校党委的领导下，凝聚共识、抢抓机遇，扎实推进学校更好更快发展！
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